Präsentationstraining: Richtig. Gut. Präsentieren.

Präsentationstraining: Richtig. Gut. Präsentieren.

Stellen Sie sich vor, Sie stehen auf der Bühne oder im Meeting und halten eine Präsentation. Ist Ihr Vortag leicht verständlich? Spricht er klar die relevanten Themen an? Können die Teilnehmer:innen gut folgen? Gute Präsentationen zu halten, lässt sich lernen – und schafft für Sie und Ihr Publikum einen Mehrwert.

Wir erarbeiten den passenden Aufbau eines Vortrags und analysieren die relevanten Umgebungsvariablen. Mit vielen Praxisübungen gehen wir dann in die Umsetzung und machen die Teilnehmer:innen fit für ihre nächste Präsentation.

Der Fokus im Seminar liegt auf der konkreten Umsetzbarkeit, der Relevanz für die praktische Arbeit und der Freude an der Weiterentwicklung. Dank interaktivem Seminarkonzept und kleiner Gruppenstärke können wir auf individuelle Situationen eingehen und damit die Anwendbarkeit der Inhalte sicherstellen.

In diesem Seminar lernen Sie,...

  • mit welchen Schritten Sie eine gute Präsentation bauen
  • wie Sie eine klare Kernbotschaft formulieren
  • welche Argumentationsketten für Sie gut funktionieren
  • wie Sie alle Umgebungsparameter berücksichtigen können
  • wie Sie praktisch Ihre Stärken beim Reden erkennen
  • wie Sie richtig gut präsentieren

Zielgruppe

Alle, die Präsentationen zu halten haben

Dozierende/r
Dr. Florian Wackermann

Dr. Wackermann hat über 10 Jahre Geschäftsleitungserfahrung und hält lokal und international Workshops und Vorträge zu den Themen Leadership Development und Motivation. Seine Seminare sind darauf ausgelegt, dass das vermittelte Wissen auch konkret in der Praxis weiterhilft und angewandt werden kann. Denn Theorie ist das eine – der Transfer in die konkrete Arbeitssituation das andere.

Das zeichnet seine Seminare aus:

  • Interaktive, lebendige Wissensvermittlung für schnelle Erfolgserlebnisse
  • Methodenvielfalt und erprobte Techniken, die auf maximalen Praxisnutzen ausgerichtet sind
  • Anregungen und Tipps für die tägliche Anwendung in beruflichen und privaten Situationen

Berufserfahrung:

  • Seit 2011 in Geschäftsführungsrollen im Mittelstand, davon 5 Jahre als Personalleiter
  • Seit 2012 als Leadership Development Trainer im In- und Ausland aktiv (vom Olympiastadion von Sydney bis zum Messezentrum von Sao Paulo)
  • Einsätze als Workshop-Leiter, Moderator und Vortragender auf Deutsch, Englisch und Französisch
  • Master-Abschlüsse in Betriebswirtschaftslehre bzw. Volkswirtschaftslehre aus Frankreich und den USA
  • Promotion in Volkswirtschaftslehre im Bereich der Innovationsökonomik
  • Zahlreiche Publikationen im Bereich der Innovationsökonomik und des Public Sector Managements

 

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    1 Tag
    max. 8 Teilnehmer:innen
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